Дефицит квалифицированных кадров и высокая стоимость капитала вызывают опасения у руководителей компаний

В 2025 году 34% российских компаний отметили ухудшение экономического положения, что стало максимальным показателем за четыре года. Для сравнения: в 2022 году аналогичную оценку давали 24% респондентов, в 2023-м — 11%, а в 2024-м — 16%. При этом 66% руководителей сообщили о стабилизации или улучшении ситуации в своих организациях.

Наибольшее снижение оптимизма наблюдается в капиталоемких секторах: горнодобывающей промышленности, энергетике, нефтегазовой и химической отраслях. В то же время позитивные тенденции зафиксированы в IT-секторе, розничной торговле, производстве потребительских товаров и здравоохранении.

Инвестиционные планы предприятий демонстрируют отраслевую специфику. Так, 29% компаний транспорта и логистики приостановили проекты, тогда как 57% ритейлеров и 30% IT-компаний, напротив, запускают новые инициативы. Финансовый сектор остается наиболее стабильным — 89% организаций завершают текущие программы.

Ключевые риски для бизнеса сместились с геополитической повестки на кадровые и финансовые вызовы. Дефицит IT-специалистов отмечают 30% компаний, квалифицированных рабочих — 24%, инженеров — 22%. Растет актуальность вопросов стоимости капитала и кредитных ставок.

Стратегические приоритеты на ближайшие полгода включают сокращение затрат (43%), увеличение производства (38%) и расширение в новые сегменты (33%). При этом доля компаний, адаптирующих цепочки поставок, сократилась с 39% в 2022 году до 9% в текущем периоде.