Свежие новости с тегом "кадровая политика"

Ark Investment меняет кадровую политику благодаря ИИ

24.09.2025 19:14

Руководитель Ark Investment Management Кэти Вуд сообщила об ужесточении принципов подбора кадров в связи с технологическими возможностями искусственного интеллекта. По словам представителей компании, новые подходы к найму вдохновлены методами ведущих технологических корпораций, где каждый кандид

Ark Investment меняет кадровую политику благодаря ИИ

CICC вводит новые должности для удержания сотрудников на фоне конкуренции

09.09.2025 13:46

Китайская инвестиционная компания China International Capital Corp (CICC) внедрила дополнительные уровни должностей для старших сотрудников инвестиционного подразделения. Это решение направлено на укрепление кадровой политики в условиях роста числа сделок на рынке.Структура теперь включае

HK50

CICC вводит новые должности для удержания сотрудников на фоне конкуренции

Японский пенсионный фонд GPIF увеличивает штат сотрудников на фоне роста активов

12.08.2025 02:26

Японский пенсионный фонд GPIF, один из крупнейших в мире по объёмам активов, объявил о планах по расширению штата сотрудников. По состоянию на конец июня 2025 года под управлением организации находилось 260 триллионов иен (1,8 трлн долларов), однако численность персонала составляет всего 187 чел

Японский пенсионный фонд GPIF увеличивает штат сотрудников на фоне роста активов

Повышение стартовых зарплат в японских финансовых компаниях

04.08.2025 05:57

Японские финансовые организации среднего масштаба увеличивают стартовые оклады для выпускников вузов, стремясь сохранить кадры на конкурентном рынке труда. С апреля 2026 года компания Tokai Tokyo Financial Holdings повысит базовую ежемесячную зарплату новым сотрудникам до 300 тыс. иен (около $2,

Повышение стартовых зарплат в японских финансовых компаниях

Goldman Sachs вводит регулярные подтверждения лояльности для молодых сотрудников

09.07.2025 13:22

Goldman Sachs Group Inc. вводит новую систему обязательств для младших сотрудников с целью предотвращения их перехода в частные инвестиционные компании. Согласно плану банка, новые аналитики будут подтверждать каждые три месяца отсутствие договорённостей о трудоустройстве в других организациях.<